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316 résultat(s) de recherche

  • COACH SPORTIF EN EMS H/F

    My big bang
    Localisation : Paris
    Date de publication : 30/09/2022
    Type de contrat : cdi
    Vous cherchez un défi pour donner un coup de boost à votre carrière professionnelle ? Rejoignez une start-up dynamique et innovatrice dans le monde du Sport-Santé !

    Présentation
    My Big Bang est LA réponse sport-santé aux défis de la vie moderne. Manque de temps et d’activité physique. Sédentarité. Surpoids. Mal de dos. Stress. Fatigue.
    Pourquoi ? Parce que notre Méthode de coaching unique assistée par une technologie de pointe permet de travailler en profondeur 8 groupes musculaires en seulement 20 minutes.
    My Big Bang est un réseau de studios d'entretien physique spécialisé dans le coaching en EMS qui se développe en propre et en franchise dans toute la France.

    Savoir-faire et savoir être
    - Vous êtes souriant, dynamique et aimez le contact client.
    - Vous avez le goût du commercial.
    - Vous aimez aider un client à progresser selon ses objectifs et condition physique.
    - Vous vous épanouissez dans un travail polyvalent et autonome : coaching personnalisé en Full Body EMS, vente, gestion des réservations, propreté du studio ...

    Missions
    Sous la responsabilité du responsable de studio :
    - Coaching en Full Body EMS : assurer le coaching personnalisé des clients selon la Méthode My Big Bang.
    - Vente des offres My Big Bang : présentation, gestion des encaissements, relances…
    - Gestion du logiciel de réservation : prise de rendez-vous, suivi de la base clients…
    - La bonne tenue d’un studio : veiller à la propreté et au rangement, ouverture/fermeture…
    - Participer au développement de l'activité dans le quartier.
    - Gestion autonome du point de vente pendant les plages horaires confiées.
    Formation et expérience
    - Etudes secondaires : niveau bac ou profil très motivé, bpjeps, staps ...
    - Une expérience en tant que coach est un avantage, mais les débutants sont acceptés.

    Horaires
    Lundi au mardi, matin ou soir, au moins un weekend sur deux. Les horaires et jours peuvent être adaptés selon vos disponibilités.

    Lieux
    Sur 1 à 2 lieux de nos centres parisiens (2e, 11e, 15e , 16e ou 17e arrondissements).

    Type d'emploi : CDI
  • MAITRE NAGEUR SAUVETEUR / BEESAN H/F

    Lifeclub
    Localisation : Bouches-du-Rhône
    Date de publication : 29/09/2022
    Type de contrat : cdi
    Dans le cadre de notre activité Aquabike et Aquagym ainsi que Natation nous recherchons un BPJEPS AAN.
    Lifeclub, c'est une salle de sport de 1500m² en plein coeur de Marseille centre ville.
    Vous serez responsable de votre bassin en totale autonomie.

    Vous n'êtes pas 39H dans l'eau.

    Contrat 39H CDD (jusqu'au 30 Mai 2023) 2200€ brut + primes d'inscription + primes de fréquentation + prime précarité CDD 10% soit 2420€ brut / mois
    Forte demande de cours natation adultes (100% pour vous). Entre 300 et 400€ de rémunération possible par mois en plus !!

    Recrutement dès Maintenant
    Venez travailler dans une équipe jeune et dynamique.
    Lifeclub, c'est 8 salles de sport Region Sud dont 3 à Marseille.

    Vous possédez le diplôme BPJEPS AAN.
    Vous êtes disponible dès maintenant
  • ANIMATEUR SPORTIF H/F SPORTS DE NATURE

    Mini-golf Bourget du lac
    Localisation : Savoie
    Date de publication : 28/09/2022
    Type de contrat : cdi
    Le Minigolf du Bourget du Lac recherche pour un poste mobile sur les alentours du Bourget du Lac un profil éducateur(trice) / animateur(trice) sportif(ve).
    Le Minigolf du Bourget du Lac, ce n'est pas seulement un Minigolf, c'est un lieu privilégié pour faire des anniversaires pour les enfants, un pôle de départ pour des activités spotives de pleine nature, un snack, et pas mal d'activités et d'animations pour les enfants.

    Le poste consiste à animer des groupes d'enfants (ou adultes temporairement), pour des anniversaires, des évenements, animer le minigolf, entretenir le minigolf, et faire les locations de matériel sportifs.
    Pendant les périodes creuses il(elle) pourra participer a la communication autour de l'entreprise.

    Pour ce poste nous recherchons une personne ayant les qualités suivantes:
    -capable de travailler en toute autonomie
    -polyvalence
    -motivation
    -adaptabilité
    -bon relationnel avec les enfants
    -ayant une bonne connaissance des sports natures

    Une experience en animation/encadrement est souhaitée
    Salaire en fonction de l'experience.
  • CONSEILLER TECHNIQUE DÉPARTEMENTAL SPORT ADAPTÉ H/F

    Comité de l'Oise sport adapté
    Localisation : Oise
    Date de publication : 27/09/2022
    Type de contrat : cdi
    Le Comité de l’Oise de Sport Adapté recherche son Conseiller Technique Départemental du sport adapté

    Dénomination du poste : « conseiller technique départemental du sport adapté » Technicien niveau 3 de la Convention du sport
    Durée de travail hebdomadaire : 35 heures
    CDD de 12 mois (démarrage début octobre 2022)
    Avoir moins de 30 ans
    BPJEPS Sport pour tous, une licence APAS serait un plus.
    Extrait de la fiche de poste
    • Le conseiller technique départemental du sport adapté est placé sous l’autorité directe du président du comité Départemental de l’Oise de sport adapté, dont le siège social est situé à Bailleul sur Thérain.
    • Le conseiller technique départemental du sport adapté participe au développement du sport adapté sur le département de l’Oise, dans les domaines définis par le comité directeur.
    • Il effectuera sa mission sous la tutelle du Président du comité Oise Sport Adapté et du CTF.
    • Il contribue à l’amélioration et au développement de la pratique sportive et à l’épanouissement des sportifs dans les associations ou les établissements.
    • Le conseiller technique départemental du sport adapté exerce ses missions sur l’ensemble du territoire de l’Oise.
    • Le conseiller technique départemental du sport adapté sera amené à encadrer et animer des d’éducation physiques et sportives, des séances d’entrainements sportifs.
    • Sous la responsabilité du président, il dispose d’une autonomie élargie dans le cadre de la mise en place et de la gestion des missions et développement des tâches inhérentes au plan d’actions départemental défini avec le comité directeur.
    • Il assure la promotion et la mise en œuvre de programme d’actions visant à développer les activités physiques et sportives en faveur des personnes handicapées, et en priorité celles accueillies dans les établissements spécialisés.
    • Il assure l’animation des activités physiques et sportives en lien avec les clubs sportifs locaux de la FFSA.
    • Il assure la valorisation et la promotion des actions d’intégration de personnes handicapées dans les clubs sportifs valides.
    • Il aide et accompagne à la création d’associations Sport Adapté.
    • Il gère et suit certains aspects administratifs de la vie sportive du comité.
    • Il participe à la vie associative et aux réunions du comité.
  • ETAPS MNS H/F

    MAIRIE DE PORT SAINT LOUIS DU RHONE
    Localisation : Bouches-du-Rhône
    Date de publication : 26/09/2022
    Type de contrat : Mutation,cdd-temps-plein,mutation
    Description générale du poste : L’ ETAPS maître-nageur sauveteur anime les activités aquatiques de la piscine municipales, en lien avec le/la coordinateur/trice. Il assure la surveillance des bassins et la sécurité des usagers. Il assure les premiers soins d’urgence avant l’arrivée des services d’urgences.
    Il est titulaire du BEESAN, BPJEPS AAN ou tout autre diplôme universitaire conférant le titre de maître-nageur sauveteur et est à jour du CAEPMNS. Une bi-qualification serait une plus-value.

    MISSIONS
    • Encadrement et animation d’activités aquatiques:
    Adaptation de l’intervention en fonction des publics, niveaux et des capacités d’apprentissage, dans le respect du projet pédagogique,
    Pratique d’une ou plusieurs disciplines sportives aquatiques (aqua bike, aqua training…),
    Mise en place des outils de l’animation et de la surveillance (jeux nautiques, ligne d’eau, matériel d’apprentissage),
    Entretien du matériel pédagogique,
    Concevoir et animer les différentes activités aquatiques.

    • Surveillance, sécurité et prévention des activités aquatiques :
    Détection d’anomalies des matériels,
    Application de la règlementation, à faire respecter par les usagers,
    Prise d’initiative en cas d’urgence,
    Pratique des gestes de premier secours et de réanimation,
    Application des procédures d’interventions destinées à assurer la sécurité des utilisateurs (notamment le POSS),
    Repérage des comportements à risque,
    Contrôle du matériel de secours mis à disposition,
    Dialogue avec les usagers et règlement des conflits,
    Intervention de secours dans tous les lieux du bâtiment,
    Contrôle journalier de l’infirmerie,
    Contrôle journalier du matériel de secours.

    • Activités et taches liées à la sécurité et l’accueil des différents publics :
    Assurer la sécurité et la surveillance des utilisateurs dans le cadre du POSS.
    Appliquer et faire respecter les consignes de sécurité, d’hygiène et le règlement intérieur.
    Tenir à jour les différents états comme main courante, fiche d’intervention, rapport d’accident.
    Vérifier chaque semaine l’approvisionnement et les dates de validité des produits de premiers secours.
    Participer activement aux exercices de sécurité, de secours et aux formations continues obligatoires (PSE1).
    Guider et renseigner les usagers, gérer les conflits entre usagers.
    Encadrement des activités et surveillance des publics ponctuellement.
    Manutentions quotidiennes diverses : aménagements des bassins (lignes, parcours…), rangement du matériel, système de levage PMR, prêt de matériel…
    Assurer ponctuellement l’ouverture et fermeture de l’établissement.
    COMPETENCES
    • Savoirs :
    Pédagogie des activités physique et sportives (techniques et outils),
    Réglementation des activités aquatiques,
    Règles d’utilisation du matériel aquatiques et des équipements,
    Cadre juridique et environnement professionnel des APS,
    POSS (Plan d’Organisation de la Surveillance et des Secours) et procédures d’urgence en cas d’incident,
    Utilisation de l’outil informatique,
    Diplômes : BEESAN, BPJEPS AAN ou licence STAPS entrainement et UE aquatique,
    A jour du recyclage en secourisme (PSE1) et du CAEPMNS (révision quinquennale).

    • Savoir-faire :
    Force de propositions,
    Transmettre un savoir en s’adaptant au public,
    Gérer un groupe,
    Contrôler l’application des règles de sécurité,
    S’adapter pour assurer la continuité du service public.

    • Savoir être :
    Aptitude physique à l’exercice de la profession,
    Respect de la hiérarchie,
    Ouverture aux relations humaines, sens de l’accueil et du service public,
    Sens de la pédagogie, patience et disponibilité,
    Rigueur,
    Capacité à travailler en équipe,
    Adaptabilité en fonction des besoins du service,
    Autonomie, esprit d’initiative.

    Contraintes du poste
    Le planning de travail peut subir des modifications en fonction des besoins du service
    Par rotation : travail le week-end 1/3, jour fériés
    Congés 1 semaine/2 pendant les petites vacances scolaire et deux semaines en fin d’année, saison estivale 1mois/2 dans le respect de 50% des effectifs
    Ouverture de la piscine 7 jours sur 7
    Amplitude horaire de 8h à 20h en cas de manifestation ou d’animation ponctuel 22h minimum
    Environnement chaud et humide, chloré et bruyant
    Formation continue dans le domaine du secourisme et de l’animation
    Se maintenir en bonne condition physique
    Participer aux vidanges

    Conditions d’emploi et de rémunération :
    Poste à temps complet à pourvoir le 1er novembre 2022
    Conditions statutaires + régime indemnitaire + prime annuelle + participation mutuelle et prévoyance + titres restaurants
  • COORDINATEUR PISCINE H/F

    MAIRIE DE PORT SAINT LOUIS DU RHONE
    Localisation : Bouches-du-Rhône
    Date de publication : 26/09/2022
    Type de contrat : Mutation,cdd-temps-plein,mutation
    Description générale du poste : Coordonne et met en œuvre sur le plan technique, pédagogique, éducatif et social les activités aquatiques. Assure la sécurité des différents publics. Gère le fonctionnement des bassins et le management de l’équipe d’éducateurs ainsi que les personnels caisses et logistique. Assure ponctuellement ses missions sur les bassins avec l’équipe des éducateurs.
    Une formation de moniteur de secourisme serait une plus-value.

    MISSIONS
    • Activités et taches liées à la gestion du fonctionnent des bassins et de l’établissement :
    ? Élaborer les projets d’animation et pédagogique de l’établissement, les suivre et les évaluer.
    ? Contribuer au fonctionnement général de l’établissement en fonction de ses compétences et qualifications
    ? Assurer le suivi du planning et collecte des congés des personnels, gérer les remplacements ou échanges.
    ? Relayer l’information entre la direction et son équipe. Apporter le soutien au sein l’équipe.
    ? Coordonner les activités aquatiques, assurer le contrôle du bon fonctionnement et le suivi du taux de fréquentation.
    ? Assurer la continuité du service.
    ? Être force de proposition pour toute nouvelle activité, animation, pour toute dotation de matériel, amélioration générale du service
    ? Participer aux réunions et suivre toute formation jugée nécessaire à la qualité du service.

    • Activités et taches liées aux activités aquatiques :
    ? Élaborer les projets d’animation et pédagogique de l’établissement sous la responsabilité de la hiérarchie.
    ? Mettre en œuvre les actions pédagogiques, d’apprentissage, d’animations adaptées et diversifiées auprès des différents publics.
    ? Gérer administrativement les activités avec la tenue des fiches de préparation de séance, des états de présence, des documents pédagogiques (attestation, diplômes…) en utilisant les différents outils à disposition (fiches types, informatique)

    • Activités et taches liées à la sécurité et l’accueil des différents publics :
    ? Assurer la sécurité et la surveillance des utilisateurs dans le cadre du POSS.
    ? Appliquer et faire respecter les consignes de sécurité, d’hygiène et le règlement intérieur.
    ? Tenir à jour les différents états comme main courante, fiche d’intervention, rapport d’accident.
    ? Vérifier chaque semaine l’approvisionnement et les dates de validité des produits de premiers secours.
    ? Participer activement aux exercices de sécurité, de secours et aux formations continues obligatoires (PSE1).
    ? Guider et renseigner les usagers, gérer les conflits entre usagers.
    ? Encadrement des activités et surveillance des publics ponctuellement.
    • Activités et taches liées à la tenue des équipements :
    ? Vérifier chaque jour le bon fonctionnement du matériel de réanimation, de communication et le bon état de l’infirmerie.
    ? Manutentions quotidiennes diverses : aménagements des bassins (lignes, parcours…), rangement du matériel, système de levage PMR, prêt de matériel…
    ? Activités et tâches liées au fonctionnement général :
    ? Assurer ponctuellement l’ouverture et fermeture de l’établissement.
    COMPETENCES
    • Savoirs :
    ? Pédagogie des activités physiques et sportives (techniques et outils) ;
    ? Réglementation des activités aquatiques ;
    ? Règles d'utilisation du matériel aquatique et des équipements ;
    ? Cadre juridique et environnement professionnel des APS ;
    ? POSS (Plan d’Organisation de la Surveillance et des Secours) et procédures d'urgence en cas d'incident et sa mise en œuvre ;
    ? Utilisation de l’outil informatique ;
    ? Connaissance des RPS ;
    ? Diplômes : BEESAN, BPJEPS AAN ou licence STAPS entrainement et UE Aquatique ;
    ? A jour du recyclage en secourisme et de la CAEPMNS (révision quinquennale)

    • Savoir-faire :
    ? Force de propositions ;
    ? Mise en place de rétroplanning ;
    ? Gérer un groupe, évaluer et anticiper les conflits ;
    ? Contrôler l’application des règles de sécurité ;
    ? S'adapter pour assurer la continuité du service public ;
    ? Suivi et gestion du budget piscine ;
    ? Expérience management ;
    ? Expérience en gestion d’installations sportives.

    • Savoir être :
    ? Aptitude physique à l'exercice de la profession ;
    ? Respect de la hiérarchie ;
    ? Ouverture aux relations humaines, sens de l'accueil et du service public ;
    ? Adopter une tenue et un comportement irréprochables (porter les vêtements de travail) et véhiculer l’image de la collectivité ;
    ? Sens de la pédagogie, patience, disponibilité et rigueur ;
    ? Capacité à travailler en équipe ;
    ? Adaptabilité en fonction des besoins du service ;
    ? Autonomie, esprit d’initiative.

    • Savoir faire faire :
    ? Répartir et donner les missions aux agents ;
    ? Transmettre un savoir en s'adaptant au public ;
    ? Retranscrire des informations et diriger des réunions ;
    ? Recadrer, accompagner et encourager les agents.
    Contraintes du poste
    Le planning de travail peut subir des modifications en fonction des besoins du service ;
    Détachement administratif ;
    Par rotation : Travail le week-end 1/3, jours fériés ;
    Congés 1 semaine/2 pendant les petites vacances scolaires et deux semaines de fin d’année – saison estivale 1 mois/2 dans le respect de 50 % des effectifs ;
    Prime annuelle et Régime indemnitaire,
    Des heures supplémentaires peuvent être demandées par la hiérarchie, celles-ci pourront être récupérées dans le respect des règles de la fonction publique ;
    Ouverture de la piscine 7 jours sur 7 ;
    Amplitude horaire de 8h à 20h, 22h minimum jusqu’à en cas de manifestation ou d’animation ponctuel;
    Environnement chaud et humide, chloré et bruyant ;
    Formation continue dans le domaine du secourisme et de l'animation ;
    Se maintenir en bonne condition physique ;
    Participer aux vidanges.
    Moyens matériels du poste
    • Piscine composée de d’un bassin (25x10) et d’une pataugeoire ;
    • Matériel sportif, technique et d'entretien ;
    • Poste et matériel informatique
    • Matériels de secours et pédagogique nécessaire au bon fonctionnement des activités ;
    • Matériel de sonorisation et de communication, documentations diverses ;
    • Dotation vestimentaire ;
    • Moyen de communication interne (téléphone et Talkie-Walkie).
    Relations de travail
    Relations hiérarchiques : Responsable du pôle vie associative et sports - Directrice Famille Citoyenneté?
    Relations fonctionnelles : Services déconcentrés de l'Etat (Education Nationale, Direction Départementale de la Cohésion Sociale et de la Protection des Populations, police,…), autres services de la collectivité.
    Relations extérieures : Public, associations, scolaires, enseignants, clubs
  • MAITRE-NAGEUR SAUVETEUR H/F

    Aquatica Fronton
    Localisation : Haute-Garonne
    Date de publication : 23/09/2022
    Type de contrat : cdi
    AQUATICA Fronton (31) maître-nageur en CDI temps complet à pourvoir immédiatement

    Vous êtes titulaire du BEESAN ou BPJEPSAAN à jours des recyclages

    Vous êtes motivé, vous aimez le contact , vous souhaitez vous épanouir avec de l'autonomie ce poste est fait pour vous. Même si vous n'avez pas encore une grande expérience !

    Pas de travail le dimanche ni les jours fériés.
    2,5 jours de repos consécutif hebdomadaire

    Le salaire
    2000€ brut + mutuelle + Leçons particulières 100% pour le MNS

    Vos missions :
    Encadrer et animer les cours d'aqua fitness
    Animer les séances Bébés nageurs
    Enseigner la natation pour les enfants

    Les conditions de travail
    Vous travaillez dans une ambiance familiale avec une clientèle agréable.
  • ANIMATEUR SPORTIF H/F

    Villages clubs du soleil
    Localisation : Savoie
    Date de publication : 22/09/2022
    Type de contrat : cdd
    Chaque collaborateur des villages vacances constitue une mosaïque de talents et de compétences.
    Au delà de votre formation et de vos compétences techniques, Les Villages Clubs du Soleil recherchent des collaborateurs à leur image, aux qualités humaines avérées, tournés vers autrui, impliqués dans leur mission, passionnés par leur métier et prêts à rendre service.

    Afin de renforcer notre équipe nous recherchons un(e) animateur(trice) sportif(ve) H/F, coach(e) endiablé(e) pour animer nos cours.
    Accompagné(e) par votre manager, vos missions sont :
    - Assurer l'encadrement et l'animation des activités sportives tels que les cours collectifs de stretching et de fitness et les tournois de sports collectifs.
    - Garantir la sécurité des clients.
    - Assurer la promotion de votre activité au sein du Village.
    - Assurer l'entretien et le rangement du matériel et des locaux.
    - Appliquer et respecter les normes qualités, hygiène et sécurité.

    Pour plus d'informations
    - Salaire en fonction de la grille de la convention collective et en fonction du profil.
    - Poste à pourvoir pour la saison d'hiver.
    - Indemnité logement de 122 € SI hébergement par vos propres moyens (sur justificatif).
    - Accès aux prestations du Village selon disponibilités.
    - Mutuelle santé.
  • COACH SPORTIF H/F

    Life club
    Localisation : Bouches-du-Rhône
    Date de publication : 21/09/2022
    Type de contrat : cdi
    Pour une salle de sport sur Marseille , nous recherchons un Coach sportif Débutant ou confirmé.

    Vous aurez en charge les cours type Lesmills (Pump, Attack, Combat , RPM etc...), mais aussi de functionnal training ou encore des cours plus traditionnels comme le C.A.F , les abdos , le stretching etc...

    Vous serez aussi en charge de la bonne tenue de votre plateau musculation et du conseil des adhérents.

    Il y aura également une partie vente - conseil et administrative.

    Vous aimez votre métier et vous savez donner des cours collectifs ?
    Vous êtes souriant, vous êtes à l'aise en clientèle , vous êtes polyvalent ?

    Poste 35H CDI
    Mutuelle
    1859 € brut + primes de fréquentation + primes d'inscription
    2 Jours de repos dans la semaine

    Profil recherché
    Nous recherchons quelqu'un de dynamique , enthousiasme , souriant , à l'écoute .

    Vous êtes ambitieux , vous savez prendre des initiatives , vous avez envie d'atteindre des objectifs ?

    C'est le profil que nous recherchons.
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